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1月26日下午，我院在五楼学术报告厅举行2022年综合目标管理责任书签订仪式。院长杨广源与临床科室、医技科室主任代表现场签订了2022年综合目标管理责任书。全面质量管理办公室主任兰娜主持签订仪式。
今年科室综合目标管理责任书共设定66项考核指标，其中15项选自国家三级公立中医医院绩效考核，还有部分指标选自三甲复审及大型医院巡查标准。通过签订综合目标管理责任书，及时把国家政策要求传导到科室，落实落细在医务人员日常工作中。医院将定期对科室完成情况进行考核，考核结果与科主任年度评价、科室年终评优挂钩。压实责任，激发动力，推动医院高质量发展。
（审核/闫龙 编辑/何萨楚日 供稿/全质办 杨飞龙）
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